根据规定是需要赔违约金的。

事业编制考上公务员之前，签订的劳动合同是受到一定法律效力的，一旦违约就需要支付赔偿金。

同时，考公务员要有放弃原有工作的准备，如果违约而放弃了原来的事业编制工作，也需要承担相应的法律责任。

另外，如果司法解释发生变化，导致部分情形不需要支付赔偿金，具体情况需等待相关政策的明确。