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尽快申请工伤认定：单位应在事故发生后一个月内申请，如果单位未按时申请，员工可以在事故发生后一年内申请工伤认定1。
迅速进行劳动能力鉴定：员工在达到一定医疗期后，可申请伤残鉴定。劳动能力鉴定结果一般是自申请劳动能力鉴定材料递交之日起60日内有结果，特殊情况可后延30日，也就是最迟90日内会有结果1。
及时申请工伤待遇审核：员工在治疗完毕或者劳动能力鉴定结束之后可申请工伤待遇，报销医疗费用以及领取一次性伤残补助金等1。
快速协商赔偿：工伤鉴定以后，就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。然后进行协商赔偿，如果协商不成，可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序2。
尽快向法院提起诉讼：对劳动仲裁不服的，可以向法院提起诉讼解决2。
执行阶段：仲裁或者判决生效后，用人单位不支付赔偿费的，则可以依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请，由法院执行2。
需要注意的是，工伤赔偿的具体时间可能会因地区和具体情况而有所不同3。
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