团体沙盘游戏是一种非常有趣的团建活动，也可以被用于教育、培训和沟通等方面。以下是团体沙盘游戏的流程及规则：

一、准备物资

沙盘：包括沙子、桌子、道具和小玩具。沙盘是游戏的核心设备，应该被充分准备并保持清洁。

摄像机、照相机、音频设备等，以便记录下游戏过程和结果。

二、团队分组

可以根据特定标准，例如职位、部门、兴趣、能力等进行分组，使团队内部更具凝聚力。

三、游戏规则

向参与者介绍游戏规则。规则应该是简单明了，向参与者解释游戏主旨和游戏胜利条件。

告诉团队游戏的时间限制、道具的使用方法和禁止使用的行为。

每个沙盘游戏都有明确的目标，通常为团队合作和解决特定问题。目标应该在游戏开始前就告知，以便参与者能够了解他们应该团结合作的方向。

四、游戏进程

每个轮次中，每个成员有一次动作的机会。这可能包括在沙盘上放置一个沙具，移动一个或多个沙具，或者不动。如果是同类的沙具或者密切相关的一系列沙具（例如老母鸡带着一群小鸡，一套桌椅等）可以当做一个沙具使用。

在制作过程中，成员之间不可以进行任何形式的交流。如果成员想移动他人的沙具，那也是不允许的。

制作完成后，会有一个成员有一次权利调整的机会，但不能添加沙具。

游戏通常在50～60分钟内完成。

如果有人想要提前离开，他们可以向咨询师提出，并解释他们为什么要离开。

五、游戏结束

每个成员有机会分享他们在游戏中的感受和体验。

回顾团队在整个游戏中的表现，提供反馈和建议。每个团队应该总结出游戏中的成功之处和面临的挑战，并提出未来改进的方向。

以上是团体沙盘游戏的基本流程和规则，但具体细节可能会因咨询师或团队的需要而有所不同。这种游戏可以帮助团队建立联系和信任，促进问题的解决和沟通，同时增强每个团队成员的参与感和责任感。