公交公司前景不明朗，日常人们出行方式越来越多样化。

公交公司的现有体制本身就是一个靠国家补贴存活单位。就公交公司来说：各级部门负责人都是一正两副，各部门办事人员超级庞大。公交公司刚性需求的职位却一直缺员，永远却驾驶员，公交车驾驶员为什么流失率这么大呢？青黄不接的局面导致如今的公交车驾驶员长期存在疲劳驾驶的情况，一天工作14-16个小时，月基本工资才300多，十年前到现在没变过。